信息公示 CASE
德信企业网站解决方案提供商:QQ394867162 我们恭迎您的咨询所属分类:2019年度
建设单位(用人单位)名称 |
金龙精密铜管集团股份有限公司原阳分公司 |
联系人 |
赵主任 |
||
项目地址 |
河南省新乡市原阳县产业集聚区 |
||||
项目名称 |
金龙精密铜管集团股份有限公司原阳分公司2019年职业病危害因素检测报告书 |
||||
项目简介 |
金龙精密铜管集团股份有限公司原阳分公司成立于2014年12月,坐落在河南省新乡市原阳县产业集聚区,主要经营范围:高精密铝材加工销售;焊接材料销售。 |
||||
项目负责人 |
武斌 |
采样检测人员 |
张斌斌、李 排、吴文宾、李 智 |
||
采样检测 时间 |
2019年8月30日 |
建设单位(用人单位)陪同人 |
赵主任 |
||
报告完成 日期 |
2019.9 |
||||
建设项目(用人单位)存在的职业病危害因素及检测结果 |
存在的职业病危害因素: 粉尘(电焊烟尘、铝金属粉尘)、毒物(一氧化碳、二氧化氮、锰及其化合物)、物理因素(噪声、高温、紫外辐射)。 检测结果: 粉尘:共检测4个工种接触的总粉尘浓度,结果显示作业工人接触的总粉尘浓度均不超过职业接触限值,其工作地点的粉尘浓度均不超过职业接触限值。 毒物:本次检测作业工人接触的一氧化碳、二氧化氮、锰及其化合物时间加权平均浓度均不超过职业接触限值,工作地点的一氧化碳、二氧化氮、锰及其化合物浓度均不超过职业接触限值。 物理因素:用人单位作业工人接触高温、紫外辐射均未超过职业接触限值;用人单位2#车间的切割工、锯切工、清洗工和4#车间的清洗工、切割打磨工接触噪声的8h等效声级超过职业接触限值。 |
||||
评价结论 与建议 |
评价结论: 粉尘:共检测4个工种接触的总粉尘浓度,结果显示作业工人接触的总粉尘浓度均不超过职业接触限值,其工作地点的粉尘浓度均不超过职业接触限值。 毒物:本次检测作业工人接触的一氧化碳、二氧化氮、锰及其化合物时间加权平均浓度均不超过职业接触限值,工作地点的一氧化碳、二氧化氮、锰及其化合物浓度均不超过职业接触限值。 物理因素:用人单位作业工人接触高温、紫外辐射均未超过职业接触限值;用人单位2#车间的切割工、锯切工、清洗工和4#车间的清洗工、切割打磨工接触噪声的8h等效声级超过职业接触限值。 建议: (1)为作业工人配备防噪声耳塞,督促作业人员在高噪声设备旁巡检或作业时,正确佩戴防噪声耳塞。 (2)对生产车间产生噪声较大的设备(清洗机、锯切机)的作业工人合理安排工作制度,减少作业工人接触噪声的时间。可采用轮岗制度,减少累计接触时间。 (3)对废气净化装置进行定期检查和维护,定期维护通风设备的运转部件,确保通风排风设施正常运行。 (4)按照《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》的要求,安排作业工人上岗前、在岗期间的职业卫生培训,并对培训效果进行总结,结合现场个体防护用品佩戴情况和作业工人防护意识,可在下一步培训中列出更具有针对性的培训内容 (5)按照《工作场所职业卫生监督管理规定》和《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》的要求,在生产区悬挂、张贴职业卫生公告栏,主要公布存在的职业病危害因素及岗位、健康危害、接触限值、应急救援措施,以及工作场所职业病危害因素检测结果;在办公区域设置公告栏,公布职业卫生管理制度和操作规程等。 (6)按照《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》的要求,委托有职业健康检查能力的单位,根据接触的职业病危害因素情况,安排作业工人进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查。 按照《职业卫生档案管理规范》的要求,建立职业卫生档案,并及时完善更新档案内容 |
||||
专家组 评审意见 |
— |
||||
备注 |
— |
- 公司名称变更
- DATA:2015/11/20 10:27:52
- 余善法院长为我公司人员进行技术…
- DATA:2014/10/10 13:43:37 Hit:1276
- 公司名称变更
- DATA:2015/11/20 10:27:52 Hit:1123
- GBZ2.1与ACGIH工作场所化学有害因…
- DATA:2015/4/1 13:31:17 Hit:972
- 恭祝河南德信网站正式成功上线
- DATA:2014/10/2 10:09:03 Hit:957
- 河南省安全生产监督管理局关于20…
- DATA:2016/1/28 20:40:09 Hit:949
- 联系电话:0371-67890362-8029
- 联系传真:0371-67890363
- 联系邮箱:hndxzyws@163.com
- 联系地址:郑州高新区总部企业基地65号楼