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德信企业网站解决方案提供商:QQ394867162 我们恭迎您的咨询所属分类:2020年度
建设单位(用人单位)名称 |
渑池县宇泽耐火材料有限公司 |
联系人 |
周经理 |
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项目地址 |
渑池县洪阳镇刘村 |
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项目名称 |
渑池县宇泽耐火材料有限公司2020年职业病危害因素检测报告书 |
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项目简介 |
渑池县宇泽耐火材料有限公司(以下简称“用人单位”)成立于2015年9月,占地面积2901平方米,总投资为1000万元,是一家主要生产和销售耐火材料的民营企业。用人单位位于渑池县洪阳镇刘村 |
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项目负责人 |
武斌 |
采样检测人员 |
刘素宾、韩雯静 |
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采样检测 时间 |
2020年11月22日 |
建设单位(用人单位)陪同人 |
周经理 |
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建设项目(用人单位)存在的职业病危害因素及检测结果 |
存在的职业病危害因素: 粉尘、噪声。 检测结果: 对用人单位10个工作地点的呼吸性粉尘浓度和4个工种接触的呼吸性粉尘时间加权平均浓度进行检测,其中9个工作地点的呼吸性粉尘浓度和3个工种的呼吸性粉尘时间加权平均浓度均超过职业接触限值,其余工种接触的呼吸性粉尘时间加权平均浓度未超过职业接触限值。 对用人单位4个工种接触的噪声8h等效声级进行检测,原料车间破碎工、破碎一车间破碎工、破碎二车间破碎工接触的噪声8h等效声级超过职业接触限值,其余工种接触的声8h等效声级不超过职业接触限值。 |
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评价结论 与建议 |
评价结论: 对用人单位10个工作地点的呼吸性粉尘浓度和4个工种接触的呼吸性粉尘时间加权平均浓度进行检测,其中9个工作地点的呼吸性粉尘浓度和3个工种的呼吸性粉尘时间加权平均浓度均超过职业接触限值,其余工种接触的呼吸性粉尘时间加权平均浓度未超过职业接触限值。 对用人单位4个工种接触的噪声8h等效声级进行检测,原料车间破碎工、破碎一车间破碎工、破碎二车间破碎工接触的噪声8h等效声级超过职业接触限值,其余工种接触的声8h等效声级不超过职业接触限值。 建议: (1) 按照制定的防护设施检维修制度,加强对除尘器收尘情况和通风管道的密闭性、堵塞情况的检查,及时进行清理或更换布袋。 (2) 对搅拌车间上料、接料环节的工作环境进行改造。 (3) 对粉碎车间袋式除尘器通风管道进行改造,减少折角、水平布置情况,提高除尘器的防护效果。 (4) 将防尘口罩、防噪声耳罩的佩戴方法、注意事项纳入职业卫生培训中,使作业工人能够正确、有效使用防尘口罩和防噪声耳塞。加强对所有作业工人防尘口罩和防噪声耳罩佩戴情况的监督,要求作业工人进入工作场所必须佩戴个人防护用品,必要时,可制定罚款制度。 (5) 按照《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》的要求,安排作业工人上岗前、在岗期间的职业卫生培训,并对培训效果进行总结,结合现场个体防护用品佩戴情况和作业工人防护意识,可在下一步培训中列出更具有针对性的培训内容。 (6) 按照《工作场所职业卫生监督管理规定》和《用人单位职业病危害告知与警示标识管理规范》的要求,在生产区悬挂、张贴职业卫生公告栏,主要公布存在的职业病危害因素及岗位、健康危害、接触限值、应急救援措施,以及工作场所职业病危害因素检测结果;在办公区域设置公告栏,公布职业卫生管理制度和操作规程等。 (7) 按照《中华人民共和国职业病防治法》和《工作场所职业卫生监督管理规定》的要求,委托有职业健康检查能力的单位,根据接触的职业病危害因素情况,安排作业工人进行上岗前、在岗期间、离岗时的职业健康检查。 (8) 按照《职业卫生档案管理规范》的要求,建立职业卫生档案,并及时完善更新档案内容。 |
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专家组 评审意见 |
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备注 |
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